NODO 6. Actividad integradora Momento III

Momento III. Elaboración de mi boceto de intervención educativa 

Retome su problema prototípico y reflexione:

·       Considere que su problema prototípico se ubica en el ámbito de la educación a distancia.

·       ¿Cuáles son las características de sus estudiantes?

·        ¿Cuál es la misión y visión de la institución educativa y sus propósitos educativos?

·       ¿Cuál es el propósito de su intervención?; ¿Qué elementos conceptuales, metodológicos y actitudinales formarán parte de su intervención para incidir de manera estratégica en la formación de sus alumnos?

·       ¿Qué recursos y herramientas del entorno virtual utilizará y cuál será la función de cada uno de ellos?

·       Con base en los saberes obtenidos a lo largo del Diplomado, y en torno a sus vertientes, ¿qué estrategia tiene contemplada utilizar para incidir en la atención de su problema prototípico?  

Integre sus reflexiones en un documento en Word con la siguiente estructura:

1.    Título de su intervención:

“EFECTIVIDAD DEL PROCESO DE APRENDIZAJE ANTE EL ALTO GRADO DE AUSENTISMO Y DESERCIÓN ESCOLAR”

2.    Ámbito de su intervención (nivel superior, modalidad a distancia)

Nivel superior de la carrera Gestión y Administración de pequeñas y medianas empresas, modalidad a distancia en la UNADM

3.    Misión, visión y propósitos educativos de la institución educativa en la que se inscribe su intervención.

MISIÒN
Formar profesionales del más alto nivel y en diversas áreas del conocimiento; éticos y con un sólido compromiso social hacia su comunidad; competitivos nacional e internacionalmente; con espíritu emprendedor y los conocimientos para que respondan a los avances de la ciencia y la tecnología, así como a las necesidades de desarrollo económico, político, social y cultural del país.

VISIÓN
Ser la institución líder de educación superior a distancia en los países de habla hispana, con un modelo educativo flexible e innovador y un amplio reconocimiento social, que promueva la preservación del medio ambiente, la generación de conocimiento y el desarrollo científico y tecnológico.

PROPÓSITOS EDUCATIVOS

Ampliar las oportunidades y atender la demanda de educación superior en todo el país, bajo criterios y estándares de calidad e innovación permanentes, con especial atención a las regiones y grupos que por diversas razones no tienen acceso a servicios educativos escolarizados.

4.          Propósitos de la intervención.

Identificar y proponer una serie de vías que permitan desarrollar estrategias adecuadas para solucionar el problema de motivación que propicie efectividad en el proceso de enseñanza aprendizaje, evitando la deserción y ausentismo escolar, incorporando las teorías y metodologías estudiadas en el presente diplomado.

5.    Características de los estudiantes.

La UNADM tiene todo tipo de estudiantes pero destacan por su predominancia los estudiantes adultos, denominado inmigrantes digitales, una gran mayoría mayor de 25 años.

Estos estudiantes se caracterizan por ser personas trabajadoras que no se dedican al 100% al estudio, sino que combinan sus actividades con labores del hogar, laborales, etc.

Algunos tienen otras licenciaturas, otros dejaron carreras truncas o recién se inician en el estudio de nivel superior. La mayoría dejaron un tiempo de estudiar y se están incorporando nuevamente a las actividades académicas.

Presentan un perfil donde predominan sus habilidades para el trabajo individual, lengua escrita, son reflexivos y se están adaptando al cambio especialmente a los vertiginosos avances tecnológicos. Su nivel de procesamiento de la información e interacción es lenta. Universidades en línea representa la única oportunidad para muchos de ellos de concluir con sus metas académicas,  por cuestiones de tiempo, por la edad, por la economía, etc., y representa un gran reto vencer la barreras tecnológicas para el logro de estos objetivos. Requieren, por tanto, recibir una fuerte y contante volumen de motivación.

6.    Elementos conceptuales, metodológicos y actitudinales que formarán parte de la intervención.

Elementos conceptuales	Elementos metodológicos	Elementos actitudinales
El concepto de  Modernidad líquida de Bauman.  El concepto de inteligencia colectiva de Levy. El concepto de problema prototípico y su teoría para la elaboración. Conceptos de los roles de los docentes y estudiantes en el proceso enseñanza aprendizaje. Teoría del Organizador Cognitivo Anticipado (OCA) Teoría de las  generaciones digitales. Teorías de las inteligencias múltiples y distintos estilos de aprendizaje Teoría  del aprendizaje basado en problemas. Conceptos didácticos sobre el aprendizaje a distancia para alumnos adultos y el aprendizaje de vida. Concepto de metacognición Teoría de los procesos comunicacionales dentro del proceso enseñanza aprendizaje. Concepto de aprendizaje significativo. Conceptos de intervención educativa y gestión del conocimiento	Fundamentos metodológicos para desarrollo problemas prototípicos. Técnicas para ele trabajo colaborativo. Incorporación de TIC´S en espacios presenciales o a distancia de aprendizaje. Técnicas metodológicas de mejora continua en la actividad docente. Técnicas para la mejora de la comunicación en el trabajo colaborativo. Métodos y técnicas para la elaboración de actividades didácticas  con un enfoque socioconstructivista-andragógico  en un entorno de aprendizaje virtual. Aprovechamiento del herramientas como el blog en el proceso de enseñanza aprendizaje. Metodología para la elaboración de un Organizador Cognitivo Anticipado (OCA) Aplicación de diferente estrategias de enseñanza en base a las diversas inteligencias y estilos de aprendizaje y habilidades propias de cada generación digital. Aplicación de la metodologíaa de aprendizaje basado en problemas. Aplicación de métodos de enseñanza andragógica soioconstructivista. Métodos para mejorar los procesos de comunicación Métodos de enseñanza  basados en el aprendizaje significativo. Métodos de análisis y evaluación del proceso de enseñanza aprendizaje. Metodología para diseñar una propuesta de intervención educativa	Mantenerse en reflexión y autocrítica constante. Interés en la investigación educativa. Mejor disposición ante los avances tecnológicos y su incorporación a la actividad  docente. Mejorar la disposición y organización para el trabajo colaborativo. Disposición para el trabajo en equipo, la comunicación y apertura para recibir nuevas ideas. Compresión sobre el rol del estudiante y sus problemáticas. Mayor responsabilidad con el rol que desempeño como docente. Mayor comprensión ante los estilos de aprendizaje e inteligencias diversas. Mayor comprensión ante los diversos contextos en los que se desarrollaron las diversas generaciones que convergen en una universidad en línea como la UNADM. Reconceptualizar el proceso de enseñanza aprendizaje como un proceso que debe perdurar a lo largo de toda la vida. Mantener la mente abierta para probar modelos no tradicionales de enseñanza. Valorar la importancia de mantener bueno niveles de efectividad en cuanto a la comunicación y el aprendizaje significativo. Mantener una actitud autoreflexiva sobre nuestro trabajo como docentes con la capacidad de mejorar los resultados mediante la intervención directa ante problematicas localizadas.

7.    Recursos y herramientas del entorno virtual implicados en la intervención, propósitos y su función didáctica y comunicacional.

Están implicados en esta intervención todas las herramientas TIC que permiten la comunicación, interacción y que se dé el proceso enseñanza aprendizaje y motivacional en la educación en línea: Aula virtual que incluye blogs, foros, calificador, mail, mensajero, buscadores, vías para compartir videos, documentos, presentaciones, links, etc.

8.    Ubicación del problema en alguna de las siguientes dimensiones: personal, institucional, interpersonal, social, didáctica, valoral. Argumente su ubicación. Para ello consulte el documento La práctica docente y sus dimensiones que se encuentra en el apartado Recursos de la interfaz.

De acuerdo con el texto “La práctica docente y sus dimensiones”, la práctica docente puede ser analizada desde seis diferentes dimensiones:

1.- La personal: Como miembro del cuerpo de docentes de la UNADM, de acuerdo con la misión de la universidad, el objetivo principal es lograr que los estudiantes se conviertan en profesionales de alto nivel y compromiso social, lo cual debe verse reflejado desde su desempeño como estudiantes de la universidad.

Los alumnos inicialmente llegan entusiasmados, motivados por la necesidad de lograr terminar una carrera, aprovechando la oportunidad que la UNADM ofrece y que quizá sea la única que tengan por cuestiones económicos, sociales, de tiempo, o por su edad. No obstante, es labor del profesor y de la institución coadyuvar a mantener esa motivación que le permitirá llegar al final de sus metas y con éxito, lo que significa para el docente el logro de sus objetivos y responsabilidades. El docente por tanto debe tener siempre presente el lado humano y personal de la interacción con sus alumnos, comprendiendo sus situaciones, siendo flexible, apoyando y guiando en todo momento a los seres humano con quienes estamos tratando.

2.- La institucional: Algo muy deficiente en esta universidad es la relación y comunicación entre la institución y los docente, e institución y los alumnos. Mejorar los sistemas de comunicación entre cada uno de los sectores de la institución, así como, y el cumplimiento cabal de cada elemento con sus funciones y compromisos generaría un sistema más eficiente y auténticamente de excelencia.

3.- La interpersonal: Hoy en día la colaboración y el trabajo en equipo es esencial en cualquier ambiente académico, debido al tipo de sociedad actual caracterizada por la modernidad líquida, donde el conocimiento es construido a través del intercambio con los otros.

4.- La social: Vista la universidad como un centro que genera individuos profesionales que la sociedad requiere para mejorar sus condiciones. Una sociedad educada es una sociedad que se encamina al progreso, por ello es fundamental como docente asumir la responsabilidad que nos corresponde, igual que cada integrante de esta institución a fin de proveer a nuestra sociedad mexicana jóvenes profesionistas de excelencia.

5.- La didáctica: Como ya mencioné la sociedad moderna líquida ha redefinido el papel del docente, no como un transmisor del conocimiento, sino como un facilitador del mismo, por ello el docente debe establecer los mecanismos necesario en el aula docente para crear ambientes de aprendizaje, colaboración y construcción del conocimiento.

6.- La valórica: el fomento de valores es una actividad preponderante del docente. Para ello el docente debe apropiarse de los valores que la institución pretende transmitir: responsabilidad, excelencia, compromiso, etc., y de esta manera a través del ejemplo transmitir lo mismo a los alumnos.